2020-07-04

許多用人單位都認為在試用期內可以以勞動者不符合錄用條件為由隨意解除與勞動者的勞動合同，事實上并非如此，司法實踐中用人單位在試用期內非法解除勞動合同的案例比比皆是。而更令人氣憤的是很多非法解除勞動...

2020-03-27

案情簡介 付某自2017年4月起在一家數碼科技公司擔任保潔工。后因與公司發生勞動爭議申請仲裁。付某主張，其每周工作6天，每日工作6-7小時，該單位按所在地區最低工資標準發放工資，雙...

2020-03-19

《勞動合同法》第四十四條規定：“勞動合同期滿的，勞動合同終止”，“合同到期”作為勞動合同終止的法定理由，產生的爭議也較多，常見爭議包括違法終止、補償金...

2018-07-05

2008年1月10日，小王入職時，公司告知他有三個月的試用期，但是沒有與小王簽訂書面的勞動合同。2008年3月15日，公司通知小王，由于他在試用期表現不佳，所以公司決定辭退他。小王覺得很委屈，因為在試...

2018-07-05

公司派王某到美國接受為期6個月的專業技術培訓，培訓費用為3萬6千元，公司和王某簽訂一個服務期協議，王某接受培訓后必須為公司服務3年，否則，要向公司支付違約金。如果王某培訓后在公司工作滿2年后想解除合同...

2018-01-11

        在用人單位違法解除或終止勞動合同的情況下，勞動者要求繼續履行勞動合同該怎么辦呢？一般情況下，勞動者的這類要求都...

2018-01-11

勞動爭議仲裁委員會查明事實后，根據相關的法律規定，裁決支持了申請人主張的工資及經濟補償金，解除勞動關系經濟補償金及額外經濟補償金、年休假的等訴訟...

2018-01-11

    才智君寫在前面     　　時至今年，《勞動法》已走過20個年頭，勞動法規不斷走向...

2018-01-11

陳小姐是某公司的員工，眼看著已經工作8個月，但公司一直沒有與她簽訂勞動合同，近日，公司通知她簽訂書面勞動合同。陳小姐在表示同意補簽的同時，要求公司應依照未按期簽訂書面...

2018-01-11

2010年3月1日，李某入職深圳某外貿公司，任職業務專員，簽訂了為期三年的勞動合同。入職后，李某通過不斷的努力，贏得了眾多的客戶資源，業績蒸蒸日上。2011年11月份...

2018-01-11

原告：張天佑。  被告：石家莊天巧造紙廠。  原告是智力四級殘疾人，1992年3月開始在被告單位（國營企業）做計劃外臨時工。2000年1月...

2018-01-11

李全生與某鍋爐廠在2004年6月簽訂為期4年的勞動合同。2004年10月李全生因患急性肺炎住院治療，2005年2月痊愈出院。出院后李全生拒絕到鍋爐廠上班，通過熟人從醫...

2018-01-11

原告馬某系山西省某縣工藝廠工人。1992年8月28日,被告某電廠多種經營公司經與原告工作單位協商,將原告借調到被告單位工作,借調期限至1995年12月31日屆滿，借調...

2018-01-11

1998年8月25日，陳先生入職北京某公司擔任財務經理，其最后一份合同期限至2009年6月30日截止。2009年5月底，公司書面通知陳先生，雙方的勞動合同期滿后自動終...

2018-01-11

錄用童工發生工傷了，企業應承擔什么責任？ 2010年4月，東莞市A公司在招工時，劉某由于未年滿16周歲而借用他人的身份證進行報名，后被該公司錄用從事機床操...

2018-01-11

徐小姐應聘某公司職員職位，為達到應聘目的，她在填寫招聘表時，故意隱瞞了自己已婚的真實情況。在面試時，當主考官問及她有無婚史時，徐小姐回答“無”。雙方簽訂了3年期限的勞...

2018-01-11

方慶于2006年1月1日與大周揚子巴士有限公司簽訂了勞動合同，大周揚子巴士有限公司招收方慶為其企業職工，雙方約定方慶每月工資1200元，其中基本工資600元，崗位工資...

2018-01-11

張天企原系寧夏回族自治區某房地產集團有限責任公司（以下簡稱房地產公司）職工。2000年9月到寧夏回族自治區人民政府駐深圳辦事處（以下簡稱駐深辦）工作。2002年1月，張天企...